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Offres d’emploi du 12 novembre

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Un(e) lecteur(rice) – Paris

L’association LIRE A PARIS recrute un(e) Lecteur (rice)

Mission :

    * Animer des séances de lecture individualisée destinées principalement aux enfants de moins de 3 ans en associant leurs parents ou les adultes référents, dans différentes structures d’accueil de la petite enfance médicales, culturelles, sociales et éducatives. Il est garant des orientations de l’association au sein des structures dans lesquelles il intervient.

    * Assurer, à partir de ses observations dans les structures partenaires, des échanges réguliers avec chaque équipe pour ajuster l’action.

    * Le lecteur peut prolonger ces missions de sensibilisation en co-animant de comités de lecture ou de rencontres sur le thème « livre et petite enfance ».

    * Sensibiliser parents et professionnels à l’intérêt de l’éveil au livre dès le plus jeune âge.

    * Servir de relais entre les différentes structures où il intervient, pour orienter les parents ou professionnels vers les activités axées sur le livre et la lecture, principalement en bibliothèque.

    * Contribuer à l’évaluation globale de l’action en rapportant régulièrement à l’équipe.

    * Participer aux Comités de Concertation et d’évaluation afin d’échanger sur les actions en cours et envisager les ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs visés.

    * Garantir la qualité du matériel utilisé : choix, gestion et entretien d’un fonds de livres.

    * Représenter l’association, si besoin, dans les manifestations extérieures.

Profil :

    * Connaissance en littérature jeunesse et développement l’enfant de 0 à 5 ans.

    * Poste : CDI à 80%

Adressez vos candidatures à Cédric VICTOIRE, Directeur administratif et financier

LIRE A PARIS 67 rue curial 75019 Paris

tel : 01 40 09 01 30

email : cedric.victoire@lireaparis.fr

 

Un(e) adjoint(e) du patrimoine – Pontoise (95)

La ville de Pontoise recrute

Un adjoint du patrimoine pour les bibliothèques de Pontoise

Missions :

    * Accueil et orientation des publics / Opérations de prêt et de retour (15 à 20h hebdomadaires)

    * Rangement quotidien des collections

    * Participation au suivi des collections

    * Participation au traitement matériel des documents

Profil :

    * Sens du service public et de l’accueil.

    * Capacité d’adaptation aux besoins du service (polyvalence inter-secteurs)

    * Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel)

    * Intérêt pour le public enfant et adolescent

    * Expérience en section jeunesse ou DUT métiers du livre.

Conditions de travail :

    * 35 h hebdomadaires, du mardi au samedi.

    * Poste basé dans la bibliothèque de centre ville, mais déplacements ponctuels dans les bibliothèques de quartier.

    * Contrat temporaire du 1er janvier au 31 mai 2011.

    * Renseignements complémentaires auprès de Christel Bailhache ou Nathalie Marciano au 01 34 25 04 25.

Les candidatures (lettre de motivation et C.V) sont à adresser à

Monsieur le Député-Maire de Pontoise

2, rue Victor Hugo

BP 109

95300 PONTOISE CEDEX

 

Un(e) chargé(e) multimedia & ressources électroniques Section Jeunesse – Les Portes de l’Essonne (91)

La Communauté d’agglomération « les Portes de l’Essonne », 52 000 habitants, 3 communes, compétente notamment en matière d’aménagement de l’espace, de développement économique, de collecte des déchets, de politique de la ville, de la culture et des sports, composée de 250 agents, recrute :

1 ASSISTANT QUALIFIE DU PATRIMOINE (H/F)

Chargé du multimédia et des ressources en ligne en direction des publics jeunes pour le pôle jeunesse

Recrutement : titulaire ou non titulaire de droit public

Sous la direction de la Responsable de l’Espace jeunesse de la médiathèque Simone de Beauvoir:

MISSIONS :

    * Coordination de la mise en place et de la gestion des accueils multimédia en direction des enfants et adolescents

    * Développement des actions de partenariat avec le secteur multimédia adulte sur le numérique

    * Réception et animations des accueils de groupes (petite enfance, structures scolaires)

    * Evaluation et suivi des ressources jeunesse en ligne sur le portail des médiathèques

    * Veille documentaire sur internet pour le jeune public

    * Gestion de fonds multimédia, ressources numériques et « contes

PROFIL :

    * Bonne connaissance des outils et de l’édition multimédia jeunesse

    * Capacités de médiation et d’animation

    * Sens de l’organisation

    * Disponibilité et mobilité ; sens du service public

    * Maîtrise du catalogage UNIMARC et RAMEAU

    * Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

    * Compétences techniques de base en maintenance informatique

    * Connaissance de la littérature jeunesse

    * DU ou DUT métier du livre souhaité

    * Poste à pourvoir immédiatement

Merci d’adresser lettre de motivation manuscrite + CV+PHOTO à :

Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération

3 rue Lefèvre Utile, BP 205, 91205 ATHIS-MONS cedex

Email : recrutement@portesessonne.fr

Un(e) assistant(e) de conservation Section cinéma – Villepinte (93)

La Commune de VILLEPINTE, Seine-St-Denis (93)

Ville de 36000 habitants, à 18 km de Paris, partie prenante du pôle de Roissy, en développement économique et urbain, zone d’activité Paris Nord 2, Parc des Expositions, dessertes autoroutières (A1, A3, A104) et RER (3 gares), Centre Hospitalier

Site web : http://www.ville-villepinte.fr

recrute un(e) Assistant de conservation de 2ème classe

Missions

Intégré(e) dans une équipe de 8 personnes et sous l’autorité du bibliothécaire responsable de la section adulte, vos missions seront de :

    * Développer, organiser et valoriser le pôle documentaire cinéma (catalogage, indexation, mise en oeuvre de la politique documentaire du fonds cinéma, reclassement des documents, veille documentaire sur les questions touchant à la dématérialisation des contenus,…)

    * Accueillir le public : prêt et renseignements, conception et réalisation d’animations,…

    * Mise en valeur de la collection en lien avec les partenaires.

Compétences et qualités requises :

    * Etre titulaire d’un diplôme professionnel et/ou expérience en bibliothèque,

    * Très bonne culture générale,

    * Très bonne connaissance de la production cinématographique,

    * Maîtrise de l’informatique documentaire,

    * Bonne connaissance des enjeux et des évolutions du secteur cinématographique en bibliothèque,

    * Conception et maîtrise de la méthodologie de projets,

    * Qualités rédactionnelles,

    * Aptitudes à travailler en équipe,

    * Capacités organisationnelles.

Conditions de travail

    * recrutement titulaire ou non titulaire de droit public

    * Régime indemnitaire attractif.

    * Temps de travail : Temps complet

Envoyer CV et lettre de motivation à :

Madame le Maire

Mairie

Place de l’Hôtel de Ville

93420 VILLEPINTE

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