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Offres d’emploi 10 septembre

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   Un(e) Assistant(e) de bibliothèque – Evry (91)

 

   Un(e) agent du patrimoine – Magny les Hameaux / Guyancourt (78)

 

   Un(e) documentaliste – Région de Dunkerque (59)

 

   Un(e) documentaliste – Région de Calais (62)

 

   Un(e) aide documentaliste – Rennes (35)

 

   Un(e) aide documentaliste – Crézancy (02)

 

   Un(e) documentaliste – Nancy (54)

 

   Un(e) ajoint(e) du patrimoine Petite Enfance – Villepinte (93)

Un(e) Assistant(e) de bibliothèque – Evry (91)

Posted: 09 Sep 2010 05:58 AM PDT

Assistant de bibliothèque

La bibliothèque universitaire d’Evry recrute un assistant de bibliothèque, responsable du traitement physique et de la maintenance des collections.

Mission : Sous la responsabilité du conservateur chargé des services aux publics, l’assistant est responsable de la maintenance et du traitement physique des collections (équipement, rangement), il encadre l’équipe chargée de l’équipement (7 magasiniers), il assure le contrôle qualité des tâches effectuées, il organise les différentes opérations de maintenance des collections avec les prestataires extérieurs, il participe également à l’exemplarisation des documents.

Activités principales :
Encadrer et organiser la répartition de l’équipement des documents,
Gérer les trains de reliure et de plastification des monographies,
Assurer le contrôle qualité de l’équipement,
S’assurer de la circulation régulière des documents et de leur mise en place en rayons,
Vérifier le signalement des exemplaires dans le SIGB,
Contrôler le rangement des collections et leur présentation au public.

Autres activités :
Participation au service public de renseignement bibliographique et d’accueil,
Participation à l’exemplarisation des documents

Structure de recrutement : Université d’Evry-Val-d’Essonne

Localisation géographique : Bibliothèque universitaire d’Evry, EVRY, Essonne (Île-de-France), France (voir la carte Google Maps)

Type d’employeur : Fonction publique d’Etay

Fonction / métier : Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Type de contrat : Recrutement contractuel (CDD, CDI, autre contrat à préciser)

Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions particulières d’exercice :

La bibliothèque est ouverte de 8h30 à 19h (11h le jeudi) et de 9h à 17 h le samedi. L’agent est tenu d’assurer une fermeture (19h) et une ouverture (8h15) par semaine et de participer à l’ouverture du samedi. Poste à pourvoir au plus vite sur contrat jusqu’au 31 décembre 2010, avec possibilité de prolongation au-delà.

Profil recherché :

- Avoir de bonnes connaissances bibliothéconomiques
- Maîtriser les outils informatiques et les SIGB
- Savoir travailler en équipe

Date limite de candidature : Mercredi 15 Septembre 2010

Date de prise d’effet du poste : Vendredi 1 Octobre 2010

Coordonnées de la personne en charge du recrutement :

Marie Déage

Bibliothèque Universitaire d’Evry, 2 rue André Lalande , 91025 – EVRY, France (voir la carte Google Maps)

e-mail : marie.deage@univ-evry.fr

Téléphone : +33 169478925

Source : Enssibase

 

Un(e) agent du patrimoine – Magny les Hameaux / Guyancourt (78)

Posted: 09 Sep 2010 04:16 AM PDT

RECRUTEMENT D’UN AGENT DU PATRIMOINE (H/F) en CDD d’un an

BIBLIOBUS/MEDIATHEQUE JACQUES BREL

La Communauté d’Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines recrute à temps partiel (70% du temps de travail) un agent du patrimoine intervenant sur deux sites dans le cadre de compensations de temps partiels : la Médiathèque Jacques Brel de Saint-Quentin-en-Yvelines ainsi que le BIBLIOBUS.

MISSIONS :

Sous la responsabilité conjointe de la responsable de la Médiathèque Jacques Brel et de la responsable du Bibliobus, vous apportez un service de qualité aux publics des médiathèques en assurant l’accueil et le conseil aux usagers, le traitement des documents et en participant aux actions de valorisation et de médiation.

   Participer à la mise à disposition et à la lisibilité des collections et des services (transactions, rangement, mise en valeur)

   Assurer le conseil, l’orientation, la médiation, la recherche documentaire, les inscriptions et veiller au respect du règlement intérieur.

   Assurer le pointage, l’équipement des documents, l’estampillage et la mise à l’exemplaire ; assurer le rangement et le reclassement dans le respect du classement établi ; participer au traitement du désherbage et du pilon ; assurer le bulletinage des revues et la mise à l’exemplaire.

   Participation à la mise en valeur des collections

PROFIL/COMPETENCES

      Débutant ou disposant d’une première expérience en bibliothèque

      vous connaissez les techniques d’accueil de publics en médiathèque et savez orienter les usagers

      Vous connaissez le fonctionnement d’une médiathèque ainsi que le circuit et les règles de classification des documents.

      Pour les interventions au sein du BIBLIOBUS, le permis B est exigé, afin de participer à la conduite du véhicule, et une première expérience auprès d’un public jeunesse serait appréciée.

      Organisé(e) et aimant travailler en équipe, vous avez le sens du service public, savez faire preuve d’adaptabilité et de réactivité.

      Connaissance de l’outil informatique appréciée.

LIEU : Magny-les-Hameaux (Jacques BREL) et Guyancourt (BIBLIOBUS) (78)

PRISE DE FONCTION : CDD d’un an à compter du 1/10/2010 à temps partiel (50%).

RÉMUNÉRATION : Statutaire de la fonction publique territoriale – Catégorie C – Grade d’Adjoint du patrimoine

MODALITES DE CANDIDATURE

Merci de nous adresser lettre de motivation et CV à l’attention de Monsieur le Président :

par mail à l’adresse suivante : agglosqy-666818@cvmail.com ;

ou par courrier à l’adresse suivante : Communauté d’Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines – 2, avenue des IV pavés du Roy – 78 185 Saint Quentin en Yvelines CEDEX.

 

Un(e) documentaliste – Région de Dunkerque (59)

Posted: 09 Sep 2010 03:17 AM PDT

Documentaliste

AU SEIN D’UN LYCEE, VOUS GEREZ LE CENTRE DE DOCUMENTATION ET D’INFORMATION : ACCUEIL DES ELEVES, ANIMATION, PRETS… VOUS PRENEZ VOTRE POSTE EN TOUTE AUTONOMIE. AVEZ UN CASIER JUDICIAIRE VIERGE. RECRUTEMENT URGENT. LE CONTRAT PEUT ETRE RENOUVELE.

Lieu de travail : 59 – REGION DE DUNKERQUE

Type de contrat : CONTRAT A DUREE DETERMINEE DE 1 MOIS

Nature d’offre : CONTRAT DE TRAVAIL

Expérience : DEBUTANT ACCEPTE

Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalent Documentation maintenance Exigé

Diplôme demandé : LICENCE DE DOCUMENTATION

Qualification : Technicien

Salaire indicatif : MENSUEL 1 677 Euros (11 000,40 F)

Durée hebdomadaire de travail : 36H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 1000 A 1999 SALARIES

Secteur d’activité : TUTELLE DES ACTIVITES SOCIALES

Postulez en ligne :

http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/AfficherOffreDepuisMail.do?reference=748189U

Source : Pole Emploi, Numéro d’offre 748189U

Salaire indicatif : MENSUEL 1 677 Euros (11 000,40 F)

Durée hebdomadaire de travail : 36H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 1000 A 1999 SALARIES

Secteur d’activité : TUTELLE DES ACTIVITES SOCIALES

Postulez en ligne :

http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/AfficherOffreDepuisMail.do?reference=748185U

Source : Pole Emploi, Numéro d’offre 748185U

 

Un(e) aide documentaliste – Rennes (35)

Posted: 09 Sep 2010 03:03 AM PDT

Aide documentaliste

AIDE A LA GESTION DOCUMENTAIRE,RECEPTION DES OUVRAGES,ASSURER LEUR EQUIPEMENT,GESTION DES PRETS,PARTICIPATION AUX OPERATIONS D’ARCHIVAGE, AIDE A LA PREPARATION D’ANIMATIONS THEMATIQUES,CONNAITRE LES NTIC.

AVOIR 12M/18M D’INSCRIPTION,AAH,ASS,RQTH OU RSA SOCLE.

Lieu de travail : 35 – RENNES

Type de contrat : CONTRAT A DUREE DETERMINEE DE 12 MOIS

Nature d’offre : CUI – CAE

Expérience : DEBUTANT ACCEPTE

Connaissances bureautiques : Tableur : Utilisation normale, Traitement de texte : Utilisation normale

Qualification : Employé non qualifié

Salaire indicatif : HORAIRE 8,86 Euros (58,12 F)

Durée hebdomadaire de travail : 20H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 50 A 99 SALARIES

Secteur d’activité : ENSEIGNT SECONDAIRE TECH./PRO.

Postulez en ligne :

http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/AfficherOffreDepuisMail.do?reference=585927X

Source : Pole Emploi, Numéro d’offre 585927X

 

Un(e) aide documentaliste – Crézancy (02)

Posted: 09 Sep 2010 02:44 AM PDT

Aide documentaliste

AU SEIN D’UN CENTRE DE DOCUMENTATION ET D’INFORMATION, VOUS ENCADREZ LESAPPRENANTS.

Consulter les spécificités demandées :

Activités de base

Accueillir le public et le renseigner sur l’utilisation de supports et outils documentaires

Environnement de travail Structures

Bibliothèque, centre de documentation

Lieu de travail : 02 – CREZANCY

Type de contrat : CONTRAT A DUREE DETERMINEE DE 6 MOIS

Nature d’offre : CUI – CAE

Expérience : DEBUTANT ACCEPTE

Qualification : Employé non qualifié

Salaire indicatif : HORAIRE 8,86 Euros (58,12 F)

Durée hebdomadaire de travail : 20H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 50 A 99 SALARIES

Secteur d’activité : ENSEIGNT SECONDAIRE TECH./PRO.

Si cette offre vous intéresse,

veuillez contacter 

Pôle emploi

POLE EMPLOI CHATEAU THIERRY

Tél. : 3949

Source : Pole Emploi, Numéro d’offre 661176P

 

Un(e) documentaliste – Nancy (54)

Posted: 09 Sep 2010 02:38 AM PDT

Documentaliste

GERER, ACTUALISER LE FONDS DOCUMENTAIRE, CONSEILLER LES UTILISATEURS, VEILLE DOCUMENTAIRE SUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE, NTIC…L’EMPLOYEUR SERA PARTICULIEREMENT ATTENTIF AUX CANDIDATURES DES TRAVAILLEURS HANDICAPES ET AUTRES BENEFICIAIRES DE L’OBLIGATION D’EMPLOI.

Consulter les spécificités demandées :

Activités de base

• Accueillir le public et le renseigner sur l’utilisation de supports et outils documentaires

• Identifier et rechercher les informations documentaires, les sélectionner et les mettre à disposition

• Classer et actualiser les documents, les informations et fonds documentaires

• Réaliser la protection et l’identification des documents et en contrôler l’état de conservation

• Exploiter un système de gestion documentaire (mise à disposition, échange, classement, …)

• Enregistrer et suivre les prêts, emprunts (inscriptions, sorties, retours) des documents

Environnement de travail Structures

Entreprise publique/établissement public

Lieu de travail : 54 – NANCY

Type de contrat : CONTRAT A DUREE DETERMINEE DE 6 MOIS

Nature d’offre : CUI – CAE

Expérience : EXIGEE DE 1 A 3 ANS

Formation : Bac+2 ou équivalent Communication information Souhaité

Langues : Anglais Correct Souhaité

Connaissances bureautiques : Tableur : Utilisation normale, Traitement de texte :

Qualification : Employé qualifié

Salaire indicatif : MENSUEL 950 Euros (6 231,59 F)

1500 EUROS POUR UN TEMPS PLEIN

Durée hebdomadaire de travail : 20H00 HEBDO

Taille de l’entreprise : 50 A 99 SALARIES

Secteur d’activité : FORMATION CONTINUE D’ADULTES

Postulez en ligne :

http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/AfficherOffreDepuisMail.do?reference=224374B

 

Source : Pole Emploi, Numéro d’offre 224374BUtilisation normale

 

 

Un(e) ajoint(e) du patrimoine Petite Enfance – Villepinte (93)

Posted: 09 Sep 2010 01:42 AM PDT

La Ville de VILLEPINTE (Seine-St-Denis (93) ville de 36000 habitants, à 18 km de Paris, partie prenante du pôle de Roissy, en développement économique et urbain, zone d’activité Paris Nord 2, Parc des Expositions, dessertes autoroutières (A1, A3, A104) et RER (3 gares)

Site web: http://www.ville-villepinte.fr

Recrute, pour la Médiathèque, UN ADJOINT DU PATRIMOINE, pour un remplacement de congé parental jusqu’au 28 février 2011 (spécificité petite enfance souhaitée)

Filière et grade : Filière culturelle-Cat. C-Adjoint du patrimoine et des bibliothèques de 2ème classe

Localisation : Centre culturel Joseph Kessel-Médiathèque; 250 bld Robert Ballanger. 93420. VILLEPINTE

Type d’emploi : Mission de remplacement (jusqu’au 28 février 2011)

Horaires : Poste à temps complet (base réglementaire de 1512 heures annuelles)

PRESENTATION DU SERVICE

Mission principale du service : Service de lecture publique

Positionnement de l’agent : Sous l’autorité du bibliothécaire responsable de la section jeunesse dans une équipe de 8 agents

MISSIONS :

      Médiation, accueil, conseil et orientation des publics

      Réception et rangement des documents

      Participation aux actions culturelles de l’établissement

      Contribuer au développement d’actions culturelles et éducatives du secteur jeunesse

      Traitement documentaire informatique.

      Mise en œuvre des partenariats avec les professionnels de l’enfance

      Participe aux acquisitions de livres (dans le cadre de l’office)

      Participation au circuit du livre

      Inscriptions, prêts, renseignement, accueils des groupes : spécificité petite enfance souhaitée mais aussi écoles, collèges, foyers et associations

COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE

      Culture générale, littéraire, artistique et scientifique et connaissance de la littérature de jeunesse

      Techniques et procédures du circuit documentaire

      Techniques d’animation

      Informatique documentaire

      Techniques de médiation et de gestion de conflits

      Maîtrise de la bureautique

      Gérer les situations de conflit

      Identifier les attentes et les besoins des usagers et les accompagner dans leurs recherches documentaires

      Aide aux acquisitions dans le cadre budgétaire de la section jeunesse de la médiathèque

      Aide aux animations autour du livre et de la lecture en direction d’un public jeune

Envoyer CV et lettre de motivation à

Madame le Maire

Mairie, place de l’Hôtel de Ville

93420 VILLEPINTE

 

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